8 tips til at udmærke sig på arbejdet

Er du sikker på at du gør dit bedste for at vinde den næste kampagne? I dine hænder er at sælge dig godt og udmærke sig på arbejdspladsen, skal du blot følge disse nyttige tips afsløret af Armand Mennechet, ekspert i ledelse af professionelle karriere.

1. Opdag, hvordan din chef arbejder. Det handler om at identificere din stil og tilpasse sig den til bedre at imødekomme dine forventninger og vide, hvad der forventes af dig. For eksempel, hvis det er deltagende og har en afslappet stil, kan du foreslå dine klassekammerater en månedlig arbejdslunch med ham. Sikker på, at du vil sætte pris på denne form for kollektivt initiativ.

Tværtimod, hvis du kan lide at styre og kontrollere, foregribe dine forventninger og rapportere om dit arbejde. Og selvfølgelig anbefaler Mennechet "du skal stræbe efter at være positiv, behagelig og være i godt humør på arbejde."

Undgå at være "venner" med dine overordnede eller opfører sig for afslappet med dem; det ser ud til at du "gør dit skæg" og du vil få fjender blandt dine ledsagere. Ingen kan lide folk sådan!

2. deltage i arbejdsmøder Stop med at være en simpel tilskuer og vis at du har ideer og forslag. Det er også en måde at vise, at du også kan tale offentligt. Det er rigtigt: tag ordet, når du har noget interessant at sige mere end en personlig mening.

3. Tjek dit billede. Hold øje med dressing, frisure eller makeup. Selvom du er en meget moderne person, tror du at du arbejder i et seriøst firma eller en institution, der har en bestemt kode. Det handler ikke om, at du forsømmer din identitet, kun at du tilpasser det til omstændighederne.

4. Organiser godt. Vis din professionalisme og reaktivitet. Hvis din måde at organisere papirerne på giver dig mulighed for straks at finde den rapport, som din chef beder dig, vil du tjene point. Tænk på at gøre ting hurtigt og effektivt ved at organisere dine rapporter i mapper med farvekoder. Opret tematiske repertoirer i dine e-mails for hurtigt at få adgang til den besked, du leder efter.

5. Gå ikke tabt i nerver. Selv om det er svært, skal du vise modstand mod stress og pres. Det handler om at vise dine chefer dine kvaliteter til at klare stress. Når du føler, at trykket stiger og kan forårsage konflikt, skal du holde dig cool.

Den første refleks er at forlade rummet, gå på badeværelset eller drikke et glas vand og tag en dyb indånding. Lad 5 minutter passere, og når du er roet ned, gå tilbage til kontoret for at sige, hvad du skal sige.

6. Lær at kommunikere klart. Kommunikere og informere, er at bevise for dine overordnede, at de kan have tillid til dig. Med gennemsigtighed viser du din gode vilje og din ansvarsfølelse. Det er aldrig godt at lyve.

7. Del dine ideer. Værdsat din følelse af initiativ og din evne til fremdrift. Vis dine chefer at på arbejde tænker du mere på en "kollektiv" end "individuel" måde. Derudover opmuntrer dette teamwork og virksomhedens bedste funktion.

Lyt til dine medarbejdere og, afhængigt af deres behov, samarbejde så de kan drage nytte af erfaringerne fra et kursus eller i tidligere erhvervserfaring.

8. Deltag i virksomheden. At være integreret i firmaet betyder, at alle kender dig. Oprettelse af relationer er en god måde at finde ud af, hvad der sker, samt at arbejde med mennesker, der værdsættes og med hvem du kan dele mere end internetforbindelsen.

Undgå altid at være den første til at foreslå at tage en drink og oversvømme e-mailen til jeres venner med vittigheder; Det er ikke produktivt, og det behøver ikke alle sammen. Og hvordan forstår du i dit arbejde?
 


Video Medicin: Foboldtræning tips 02 - Aerob og Anaerob træning - U9, U10, U11, U12, U13 (April 2024).